ООО “ИмИн-Эксперт”

Юридический адрес: 420013, РТ, г.Казань, ул. Гвардейская 16 Б, помещение 1100
ИНН: 1686036730
БИК: 049205603
Р/С: 40702810062000072413
ОГРН: 1241600010508

Управление организацией 
Управление Организацией осуществляется в соответствии с действующим законодательством и Уставом.
Учредитель 
Высшим руководящим органом управления Организации является Общее собрание учредителей.
 К исключительной компетенции Общего собрания учредителей относится:
– утверждение и изменение Устава Образовательной организации;
– определение приоритетных направлений деятельности Организации, принципов формирования и использования ее имущества, назначение директора Организации и досрочное прекращение его полномочий;
– прием в состав учредителей Организации;
– иные компетенции, указанные в Уставе Образовательной организации.
 Директор 
Единоличным исполнительным органом Организации является директор, который осуществляет непосредственное руководство ее деятельностью.  Директор осуществляет текущее руководство деятельностью Организации и подотчетен Общему собранию учредителя.
 К компетенции Директора относятся:
– представление интересов Организации, действие от ее имени без доверенности;
– осуществление оперативного руководства деятельностью Организации;
– обеспечение осуществления образовательного процесса в соответствии с Уставом;
– иные компетенции, указанные в Уставе Образовательной организации.
Общее собрание работников 
Срок действия полномочий членов Общего собрания работников определяется сроками действия трудовых договоров, заключенных с работниками. Общее собрание работников собирается Директором Организации не реже одного раза в год.
 К компетенции Общего собрания работников Образовательной организации относится:
– вынесение на рассмотрение Общему собранию учредителей организации рекомендаций по вопросам материально-технического обеспечения, оснащения и совершенствования образовательного процесса;
– обсуждение и принятие коллективного договора, выдвижение представителей работников для участия в Комиссии по ведению коллективных переговоров и подготовке проекта коллективного договора, которая создаётся для решения вопросов заключения, изменения и дополнения коллективного договора при наличии инициативы работников или работодателя;
– обсуждение и принятие правил внутреннего трудового распорядка по представлению директора Организации;
– определение численности и сроков полномочий комиссии по трудовым спорам, избрание ее членов, формирование других комиссий, в том числе по охране труда и соблюдению техники безопасности, а также по решению вопросов социальной защиты.
Педагогический совет
Срок полномочий членов Педагогического совета определяется сроками действия трудовых договоров, заключенных с педагогическими работниками. Заседания Педагогического совета проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в год.
 К компетенции Педагогического совета относятся:
– внесение предложений по направлениям развития образовательной и научно-исследовательской деятельности Организации;
– рассмотрение и представление на утверждение директором Организации образовательных программ, реализуемых в Организации, включая календарные учебные графики их реализации;
– рассмотрение и представление на утверждение директором Организации годовых планов учебной, научно-методической и исследовательской работы;
– иные вопросов, касающиеся организации образовательной деятельности в Организации.

Организация реализует:
дополнительные  образовательные программы :

• дополнительные общеразвивающие общеобразовательные программы для взрослых

дополнительные профессиональные:

• программы повышения квалификации
• программы профессиональной переподготовки

Кроме того, Организация: 

• осуществляет предаттестационную подготовку к проверке знаний в надзорных органах;
• проводит проверку знаний, необходимую для занятия должности, квалификационные экзамены по направлениям профессиональной деятельности;
• организует семинары, конференции, лекции, образовательные и научные стажировки по направлениям реализуемых образовательных программ.

Образовательные программы в Организации реализуются в очной, очно-заочной, заочной формах,в формах стажировки, в том числе с использованием электронного обучения, дистанционных образовательных технологий.
 
Обучение ведется на русском языке.
 
Нормативный срок обучения определяется согласно утвержденной образовательной программе.

Перевод обучающихся из других образовательных организаций в ООО “ИмИн-Эксперт” не осуществляется.
Прием слушателей на обучение за счет средств физических и (или) юридических лиц осуществляется в соответствии с Правилами приема обучающихся . 
Количество мест не ограничено.
Бюджетное финансирование не производится. Финансируемых за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетов субъектов РФ и местных бюджетов мест для приема и перевода не имеется.